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Su misión se centrará en el diseño e implementación de la política general de la división hotelera a corto, medio y largo plazo. En un inicio liderando la expansión en Madrid (estrategia y procedimientos a seguir), organizando la creación del nuevo hotel y puesta marcha, y simultáneamente gestionando toda la división. Será el máximo responsable de la dirección y coordinación de todas las actividades de la división hotelera, acorde con las indicaciones de la Dirección General y del Consejo de Administración.

Sus funciones principales serán:

• Velar por el cumplimiento de las Directrices Estratégicas y establecer los principios de actuación necesarios para ponerlas en práctica.
• Coordinar las distintas áreas y funciones, en un inicio de la expansión y posteriormente de la creación y puesta en marcha de los hoteles.
• Supervisión de las políticas establecidas.
• Determinar los principios, valores y objetivos del proyecto de la división. Definir un modelo original de negocio hotelero que pueda exportarse a cualquier lugar del mundo.
• Proponer presupuestos de la división y programas de gestión necesarios para lograr los objetivos marcados. 
• Selección del personal clave de los Hoteles; transmisión y dirección de las políticas establecidas.
• Creación de una central de compras para aunar las compras de la futura cadena de hoteles de la división.

REQUISITOS

• Titulación Universitaria Superior, preferiblemente en Económicas, Administración de Empresas o Turismo, se valorará si está complementado con MBA.
• Con experiencia en dirección/administración de empresas hoteleras, con conocimiento específico y demostrable en materia de expansión del sector hotelero.
• Experiencia en apertura y gestión de nuevos negocios hoteleros.
• Inglés y valorable francés.